Obtenha informações e orientações em linguagem simples e objetiva na identificação das atividades ou serviços sujeitos à retenção de contribuições previdenciárias, o recolhimento e a compensação do tributo pelo prestador.
Público - alvo:
Encarregados, analistas, assistentes, auxiliares de departamento de recursos humanos, departamento de pessoal, secretários (as) e funcionários de sindicatos, cooperativas, associações de classe, estudantes de direito, administração de empresas, contabilidade, economia, escritórios de contabilidade e assessoria as empresas, dentre outros.
PROGRAMA IOB
MÓDULO I
Atividade 1 - PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – PESSOA JURÍDICA
• Cessão de mão de obra e empreitada
• Serviços sujeitos a retenção
Atividade 2 - PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – PESSOA JURÍDICA
• Dispensa de retenção
• Subcontratação
• Recolhimento
Atividade 3 - PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – PESSOA JURÍDICA
• Obrigações contratada
• Contratações específicas
Atividade 4 - PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – PESSOA JURÍDICA
• Compensação
• Restituição
MÓDULO II
Atividade 1 - PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – PESSOA FÍSICA
• Contribuinte individual: pessoa física x pessoa jurídica
• Contribuinte individual: prestador de serviços
• Contribuinte individual: prestador de serviços a pessoa jurídica
Atividade 2 - PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – PESSOA FÍSICA
• Serviços prestados em várias empresas
• GFIP/ GPS
METODOLOGIA
• O curso é composto por dois Módulos.
• Cada Módulo é composto de atividades e tarefas criando uma dinâmica que facilite o aprendizado.
• Tipos de atividades e tarefas:
- Web aula – aulas expositivas sobre o conteúdo desenvolvido assincronamente.
- Conteúdo Comentado – slides com áudio explicativo sobre o conteúdo.
- Exercícios de Auto-avaliação – com auto-correção e com feedback, destinados a ajudar o aluno a perceber a necessidade de revisão de conteúdos ou a perceber a necessidade de fixar o conhecimento aprendido.
- Fórum - destinado a promover debates através de mensagens publicadas abordando uma mesma questão de interesse sobre o conteúdo.
• Bibliografia, material e links de apoio são disponíveis para facilitar a pesquisa do aluno sobre o conteúdo abordado.
Você contará com Estrutura de Apoio:
Apoio Tecnológico – Oferece suporte técnico para potencializar seu acesso ao curso.
Apoio Pedagógico - Oferece apoio para que você aumente suas possibilidades de aprendizado durante o curso
Fale com o Professor - Oferece uma comunicação mais ativa entre o aluno e o professor no decorrer do curso, através de e-mail, chat e fórum.
Sugerimos que o aluno não pule nenhuma fase do curso, pois mesmo que tenha conhecimento prévio de algum dos pontos do conteúdo, este curso foi projetado de forma progressiva, facilitando o aprendizado e revisão de conhecimento.
CERTIFICADO
• Os alunos deverão ter 70% de freqüência nos módulos e atividades do curso.
• Os alunos deverão obter 70% de acerto na avaliação final de aprendizado.
• Se o aluno não atingir o percentual exigido, ele poderá rever o conteúdo das aulas e realizar nova avaliação.
LEMBRE-SE:
- Você tem 30 dias para concluir o curso, contados a partir do seu primeiro acesso ao curso.
- Seu login e senha são pessoais e intransferíveis.
- Acessos simultâneos cancelam sua inscrição automaticamente.
IMPORTANTE
A liberação do acesso ao curso on-line só ocorrerá depois da confirmação do pagamento pelo aluno.
Os logins e senhas são pessoais e intransferíveis.
Acessos simultâneos cancelam a inscrição automaticamente.
CARGA HORÁRIA
Este curso tem uma carga horária equivalente a 8 horas no modelo presencial.
Para um melhor desempenho o curso foi programado para ser realizado em aproximadamente de 4 (quatro) semanas e é importante que o aluno siga a ordem apresentada, tanto para os módulos como para suas atividades e tarefas.
O ambiente de aprendizagem ficará disponível por até 30 dias, a contar da data do primeiro acesso. Após essa data o aluno não terá mais acesso.
Instrutor - Sérgio de Almeida Seidinger - Advogado. Pós-graduado em Direito Social. Consultor atuante nas áreas trabalhistas e previdenciárias na IOB.
Investimento: R$ 210,00
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